Empatii
podejście
Proponować
Wartościowe pomysły
Słuchać
Pomysły członków
Około
Rydera Nguyena jest Szefem Biura Głównego i Przewodniczącym Związku Zawodowego w AXA Engineers, gdzie wyróżnił się jako niezwykły młody lider. Znany ze swojego empatycznego podejścia, Ryder jest głęboko zaangażowany w rozwój członków swojego zespołu, zawsze oferując niezachwiane wsparcie, aby zapewnić, że cały zespół rozwija się razem. Jego przemyślane przywództwo sprzyja tworzeniu przyjaznego środowiska, w którym rozwój osobisty i zawodowy idą w parze.
Ryder jest również siłą napędową wysiłków firmy na rzecz budowania zespołu, regularnie proponując i wnosząc kreatywne pomysły, które wzmacniają łączność i spójność zespołu. Jego inicjatywy odgrywają kluczową rolę w budowaniu silnej, zjednoczonej siły roboczej, która harmonijnie pracuje nad wspólnymi celami.
Oprócz talentu przywódczego, Ryder doskonale radzi sobie z zarządzaniem i wspieraniem projektów klientów, konsekwentnie osiągając znakomite wyniki, które przekraczają oczekiwania. Jego umiejętność równoważenia potrzeb klienta z rozwojem zespołu przyniosła mu powszechny szacunek wśród inżynierów AXA. Wspierając kulturę ciągłego doskonalenia i współpracy, Ryder nie tylko zapewnia sukces swojemu zespołowi, ale także przyczynia się do długoterminowego wzrostu i innowacji firmy.
Sukces nie jest nam dany, ale zdobywa się go poprzez nieustanny wysiłek i niezachwiane zaangażowanie.
– Ryder Nguyen