Tet, czyli Księżycowy Nowy Rok, to coś więcej niż tylko czas spotkań rodzinnych, to okazja do podzielenia się dobrymi życzeniami i nadania tonu nadchodzącemu pomyślnemu rokowi. W AXA Engineers, obok wielu cenionych tradycji Tet, dawanie szczęśliwych pieniędzy stało się znaczącą praktyką kulturową, która odzwierciedla uznanie, zachętę i silne więzi między współpracownikami.

Moment dawania szczęśliwych pieniędzy w AXA jest zawsze przepełniony radością i ciepłem. Te czerwone koperty są nie tylko symbolami dobrobytu, ale zawierają serdeczne życzenia szczęścia, sukcesów i rozwoju od kierownictwa firmy dla każdego członka zespołu. Otrzymanie szczęśliwych pieniędzy przynosi nie tylko emocje związane z nowym rokiem, ale także poczucie zachęty i motywacji, pomagając każdemu wejść w rok z nową energią i entuzjazmem.

To coś więcej niż tylko wymiana czerwonych kopert, ta tradycja to czas na składanie sobie szczerych życzeń. Niezależnie od tego, czy chodzi o dobre zdrowie, sukces zawodowy, czy po prostu spokojny i płynny rok, te słowa zachęty sprzyjają pozytywnej atmosferze, która wzmacnia więzi w miejscu pracy. To właśnie ten duch ciepła i koleżeństwa sprawia, że AXA jest naprawdę wyjątkowym miejscem pracy, w którym tradycje takie jak ta wzmacniają zarówno zawodowe, jak i osobiste relacje.

Dzielenie się noworocznymi błogosławieństwami

Szczęśliwe pieniądze to nie tylko tradycja kulturowa, ale także symbol nowego, obiecującego początku. W AXA Engineers każda czerwona koperta niesie nadzieje i zachętę firmy dla każdego członka zespołu, życząc im produktywnego roku wypełnionego nowymi osiągnięciami i kamieniami milowymi w karierze.

Poza prostym aktem dawania, gest ten odzwierciedla głębokie uznanie firmy dla wkładu każdej osoby. Niezależnie od zajmowanego stanowiska czy roli, każdy członek AXA odgrywa kluczową rolę w sukcesie firmy. Dlatego na początku nowego roku te czerwone koperty służą zarówno jako dowód wdzięczności, jak i źródło motywacji, inspirując wszystkich do dalszego wspólnego dążenia do doskonałości.

Otrzymanie szczęśliwych pieniędzy w AXA jest jak otrzymanie pozytywnej wiadomości, zaproszenia do wejścia w nowy rok z entuzjazmem i pewnością siebie. To przypomnienie, że każdy członek zespołu jest ceniony i wspierany, gotowy do podjęcia nowych wyzwań i możliwości. Ta znacząca tradycja ucieleśnia ducha pracy zespołowej, zachęty i wspólnych aspiracji, które definiują inżynierów AXA.

A group of people in blue shirts stands in two lines in an office adorned with red and pink paper fans and flowers. Theyre holding red envelopes, often known as Lucky Money, and smiling at the camera, capturing the festive spirit of New Years celebrations.

Eight people in blue shirts stand and kneel indoors, proudly holding red envelopes featuring gold designs, symbolic of Lucky Money during the New Years celebration. They smile and give a thumbs up amidst festive decorations—vibrant flowers and red banners completing the joyous scene.

A group of sixteen people stands in front of a blue wall, each holding a red envelope and smiling. Dressed in casual attire, mainly blue shirts, they appear to be celebrating the New Years tradition of giving Lucky Money.

Połączenie i wsparcie członków AXA

W AXA Engineers wartości związane z połączeniem i wsparciem znajdują odzwierciedlenie nie tylko w pracy, ale także w codziennych interakcjach. Tradycje, takie jak dawanie szczęśliwych pieniędzy, pomagają kultywować środowisko, w którym koledzy czują się bardziej jak rodzina, wzmacniając więzi, które sprawiają, że AXA jest dynamicznym i zjednoczonym zespołem.

Jednym z charakterystycznych aspektów kultury AXA jest nacisk na troskę i uznanie. Przez cały rok członkowie AXA pracują ramię w ramię nad projektami, pokonując wyzwania i dążąc do wspólnego sukcesu. Ale poza pracą ta kultura troski jest widoczna w codziennych chwilach, niezależnie od tego, czy chodzi o świętowanie urodzin, spotkania zespołowe, czy obchodzenie ważnych okazji, takich jak Nowy Rok Księżycowy.

Noworoczny moment, w którym członkowie zespołu spotykają się, wymieniają szczęśliwymi pieniędzmi i dzielą się serdecznymi życzeniami, doskonale pokazuje silne poczucie jedności AXA. Jasne uśmiechy, ciepłe uściski dłoni i życzenia tworzą żywy początek roku, wzmacniając ideę, że wszyscy są częścią wspierającego i dobrze prosperującego miejsca pracy.

Ta kultura doceniania sprawia, że inżynierowie AXA są idealnym środowiskiem pracy, nie tylko profesjonalnym, ale także głęboko połączonym i inspirującym. Jest to jeden z kluczowych czynników napędzających ciągły rozwój AXA, w którym każda osoba czuje się doceniona i zmotywowana do przyczyniania się do wspólnego sukcesu.

Przed nami obiecujący nowy rok

Na początku 2025 roku AXA Engineers pozostaje zaangażowana w zachowanie swoich znaczących tradycji, jednocześnie dążąc do większych osiągnięć. Nowy rok przynosi nowe możliwości i wyzwania, ale w duchu jedności i determinacji zespół AXA jest gotowy do osiągnięcia nowych szczytów.

Początek roku to czas wyznaczania celów i planowania dalszej podróży. Dla członków AXA pocieszająca jest świadomość, że są otoczeni przez kolegów, którzy wspierają się nawzajem i podnoszą na duchu. To silne poczucie koleżeństwa napędza zbiorową ambicję, pomagając każdemu osiągnąć sukces nie tylko w pracy, ale także w życiu.

Z tej wyjątkowej okazji AXA Engineers składa najlepsze życzenia wszystkim członkom zespołu, partnerom i klientom, którzy byli częścią naszej podróży. Niech rok 2025 przyniesie Ci zdrowie, szczęście i sukces. Kontynuujmy budowanie silniejszej, bardziej innowacyjnej AXA, w której każda osoba rozwija się w środowisku opartym na współpracy i wspieraniu.

Droga przed nami jest pełna obietnic, a dzięki kreatywności, pracy zespołowej i niezachwianemu zaangażowaniu w nasze wartości, AXA Engineers jest gotowa na jeszcze większe osiągnięcia w przyszłości. Szczęśliwego Nowego Roku - razem będziemy kontynuować pisanie znaczącej i udanej podróży przed nami!